رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور

ادارات کل باید به سازمان استخدامی کشوراعلام کنند در کدام پست‌ نیاز به نیروی انسانی دارند

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور گفت: ادارات کل باید به سازمان استخدامی کشور اعلام کنند در کدام پست‌ نیاز به نیروی انسانی دارند، تا مجوز استخدام را صادر کنیم و بهتر است که در این پست‌ها از افراد تازه‌کار استفاده نشود. به گزارش کارآفرینان موفق به نقل از فارس، علاءالدین رفیع‌زاده معاون رئیس‌جمهور و […]

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور گفت: ادارات کل باید به سازمان استخدامی کشور اعلام کنند در کدام پست‌ نیاز به نیروی انسانی دارند، تا مجوز استخدام را صادر کنیم و بهتر است که در این پست‌ها از افراد تازه‌کار استفاده نشود.

به گزارش کارآفرینان موفق به نقل از فارس، علاءالدین رفیع‌زاده معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، عصر روز پنجشنبه در جلسه شورای راهبردی توسعه مدیریت استان اصفهان که در سالن اجتماعات شهید سلیمانی استانداری، برگزار شد، اظهار کرد: تشکیل مجتمع‌های اداری در شهرستان‌ها، از بحث‌های مهم سازمان اداری و استخدامی است. مجتمع‌های اداری باعث می‌شوند تا مردم برای کارهایشان در شهر سرگردان نشوند.
وی افزود: برای پیشرفت در ساختار اداری، فرماندار وظیفه نظارت بر ادارات را بر عهده دارد تا اعضا کارشان را به نحو احسن انجام دهند. امروز از شهرستان جرقویه بازدید شد در این شهرستان زیرساخت‌ها، به‌غیر از اینترنت پرسرعت، برای ایجاد مجتمع اداری فراهم شده است اما دستگاه‌ها هنوز مستقر نشده‌اند. همچنین برای مکان مجتمع‌های ادارای تلاش می‌کنیم ترجیحا از ساختمان استیجاری استفاده نشود.

رفیع‌زاده بیان‌کرد: دستگاه‌ها وظیفه دارند در شورای برنامه‌ریزی استان، مسائل خود را اعلام کنند تا بودجه مورد نیاز اختصاص یابد و به‌عملکرد مطلوبی برسیم.رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، گفت: ادارات کل باید به سازمان استخدامی کشوراعلام کنند در کدام پست‌ نیاز به نیروی انسانی دارند، تا مجوز استخدام را صادر کنیم بهتر است در پست‌ها از افراد تازه‌کار استفاده نشود. هیچ محدودیتی برای خدمت به‌مردم وجود ندارد.
وی تصریح‌کرد: فرمانداری‌ها می‌توانند برای کارمندانی که از مرکز استان به شهرستان‌های دیگر انتقال پیدا می‌کنند، فوق‌العاده خاص در نظر بگیرند و امتیاز‌های خاصی مانند مسکن و اضافه کاری به آن‌ها اعطا کنند.
رفیع‌زاده با اشاره‌ به مشکلات استخدامی دستگاه‌های اجرایی، خاطرنشان کرد: دستگاه‌ها به مدیران استان‌، مسائل استخدامی را بگویند تا آنها نیز این‌ مسائل را به سازمان استخدامی کشور منتقل کنند تا سازمان مستقیما ورود کند یا وزارت‌خانه‌ها، آن‌را بررسی کند. می‌توانیم به استان‌ها برای رفع بعضی از مشکلات مجوز بدهیم.